Perplexity-CEO: Den Job an die KI zu verlieren, könnte etwas „Herrliches“ sein

Aravind Srinivas.

Image: Jim Watson/AFP via Getty Images

Verfasst von
David Curry
David Curry
Mar 26, 2026
3 minute read
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Tech-Führungskräfte versuchen ständig, sich gegenseitig mit dem Unheil zu überbieten, das der KI zufolge auf den Arbeitsmarkt zukommt. Doch der CEO von Perplexity meint, die Menschen sollten froh sein, arbeitslos zu werden.

In einem Podcast auf der GPU Technology Conference von Nvidia in der vergangenen Woche erklärte CEO Aravind Srinivas, die meisten Menschen würden ihre Arbeit nicht mögen und die KI werde sie in die Lage versetzen, Unternehmertum zu verfolgen.

„Die Realität ist, dass die meisten Menschen ihre Arbeit nicht genießen“, sagte Srinivas im the All-In podcast. „Plötzlich gibt es eine neue Möglichkeit, eine neue Chance, diese Tools zu nutzen, sie zu erlernen und sein eigenes kleines Unternehmen zu gründen … Selbst wenn es vorübergehend zu Arbeitsplatzverlusten kommt, ist eine solche herrliche Zukunft etwas, worauf wir uns freuen sollten.“

Auch wenn das für Menschen, die ihre berufliche Laufbahn mögen, nicht gerade eine gute Nachricht ist, verwies Srinivas auf Perplexitys Arbeit an agentenbasierter KI, die Menschen Werkzeuge an die Hand gebe, um ohne Finanzierung oder zusätzliche Mitarbeiter eigene Kleinunternehmen aufzubauen. Das Start-up Personal Computer, einen ständig aktiven Agenten, der im Schlaf des Nutzers Aufgaben erledigen kann, etwa E-Mails beantworten sowie Termine wahrnehmen und planen – alles autonom.

In diesem Szenario muss ein Kleinunternehmer, der T-Shirts aus seiner Garage heraus verkauft, möglicherweise keinen Verwaltungs- oder Lagerassistenten einstellen, obwohl sich vieles davon bereits mit einem externen Logistikdienst automatisieren lässt.

Warnungen von Tech-Führungskräften

Warnungen vor dem Ausmaß der Verwerfungen, die KI verursachen könnte, kamen von einer Reihe von Tech-Führungskräften. Einige der lautesten Stimmen stammen dabei von denjenigen, die die Modelle selbst entwickeln. Am häufigsten wird Anthropic-CEO Dario Amodei zitiert (vor dem Pentagon-Vorfall), der vor weitreichenden Verdrängungseffekten warnte und Unterstützung für Arbeitnehmer und ganze Branchen forderte.

Er ist nicht der Einzige, der ein bedingungsloses Grundeinkommen als mögliche Antwort auf die Verdrängung betrachtet. Mehrere Wirtschaftswissenschaftler haben staatliche Maßnahmen vorgeschlagen, um Betroffene zu unterstützen und Menschen ein Sicherheitsnetz für den Wechsel in andere Tätigkeiten und das Erlernen neuer Fähigkeiten zu bieten.

Wie schlimm wird die Verdrängung sein?

Es gibt jedoch noch eine andere Sichtweise, der zufolge die Verdrängung von Arbeitsplätzen möglicherweise nicht so gravierend ausfällt, wie einige Führungskräfte behaupten. 

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Das Beratungsunternehmen Oxford Economics erklärte, es habe kaum Belege gefunden , dass KI die Ursache für die jüngsten Arbeitsplatzverluste im Technologiesektor gewesen sei, und warf Unternehmen wie Block, Inc. und Meta Platforms vor, Entlassungen mit „KI-Washing“ zu begründen, obwohl die eigentliche Ursache eine übermäßige Einstellung während Covid gewesen sei.

Eine andere Studie kommt zu dem Schluss, dass die Verdrängung nicht systemischer Natur sein wird, sondern sich auf eine kleinere Gruppe von Tätigkeiten konzentrieren wird, die der KI stark ausgesetzt sind und auf dem Arbeitsmarkt nur wenig Anpassungsfähigkeit aufweisen. Dazu gehören Tätigkeiten wie Sekretariats-, Kundendienst- und Büroangestellte. Bei anderen Tätigkeiten, etwa in der persönlichen Finanzberatung und im digitalen Design, könnten die Aufgaben zwar reduziert werden, doch dürften die Betroffenen anpassungsfähig genug sein, um den Wandel zu bewältigen und in neue Positionen zu wechseln.

Lesen Sie auch: Anthropic hat ein Forschungsinstitut gegründet , um zu untersuchen, wie sich KI auf Arbeitsplätze, Governance und Sicherheit auswirkt, während die Sorgen über Verwerfungen auf dem Arbeitsmarkt weiter zunehmen.

David Curry

David Curry is a tech journalist and analyst with over a decade of experience writing for established outlets. He holds a master’s degree in International Journalism from the University of Leeds and has covered the technology sector since the early 2010s. His work focuses on B2B technology, data journalism, mobile apps and app markets, artificial intelligence, digital platforms, and emerging technologies. He earned a BA from the University of Lincoln and an MA from the University of Leeds.

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