L’intelligence artificielle est censée faciliter le travail. En Grande-Bretagne, à l’heure actuelle, elle le fait aussi disparaître.
Selon une nouvelle étude de Morgan Stanley, l’IA supprime davantage d’emplois au Royaume-Uni que dans les autres grandes économies. Alors que les entreprises affirment que cette technologie stimule la productivité, la Grande-Bretagne se distingue par le nombre de postes qui disparaissent au passage.
L’étude de la banque d’investissement montre que les entreprises britanniques ont enregistré une perte nette de 8 % d’emplois liée à l’IA au cours de l’année écoulée, soit le taux le plus élevé parmi les pays étudiés et le double de la moyenne internationale. À titre de comparaison, les entreprises américaines, japonaises, allemandes et australiennes ont fait état de pertes moins importantes, les entreprises américaines ayant même créé davantage d’emplois qu’elles n’en ont supprimé.
L’étude, communiquée à Bloomberg, a examiné des entreprises qui utilisent l’IA depuis au moins un an dans cinq secteurs : biens de consommation courante et distribution, immobilier, transports, équipements médicaux et automobile.
Les entreprises britanniques ont fait état d’un gain de productivité moyen de 11,5 % grâce à l’adoption de l’IA, comparable aux gains observés aux États-Unis. La différence tient à ce qui s’est passé ensuite. Alors que les entreprises américaines ont utilisé ces gains pour augmenter leurs recrutements, les entreprises britanniques ne l’ont pas fait.
Au contraire, les employeurs britanniques étaient plus susceptibles de supprimer des postes ou de laisser des postes vacants. Environ un quart des emplois ont été supprimés ou n’ont pas été pourvus à nouveau, un niveau globalement comparable à celui des autres pays, mais la Grande-Bretagne a fortement accusé le coup lorsqu’il s’est agi de créer de nouveaux postes pour les remplacer.
Rachel Fletcher, responsable de la recherche sur le développement durable dans la région EMEA chez Morgan Stanley et auteure du rapport, a déclaré à Bloomberg que ces résultats constituaient un « signal d’alerte précoce » concernant la façon dont l’IA bouleverse le marché du travail. Elle a ajouté que l’impact de cette technologie sur l’emploi « revient souvent dans les conversations que nous avons eues récemment avec les investisseurs ».
Les jeunes actifs pris dans un double étau
La perturbation liée à l’IA intervient à un moment particulièrement difficile pour le marché du travail britannique. Le chômage a atteint 5,1 %, son plus haut niveau depuis près de cinq ans, tandis que les entreprises suppriment des emplois au rythme le plus rapide depuis 2020. Les fortes hausses du salaire minimum et l’augmentation simultanée des cotisations patronales à la National Insurance pèsent lourdement sur les projets de recrutement.
Le chômage des jeunes brosse un tableau encore plus sombre. Le taux de chômage des actifs âgés de 16 à 24 ans a atteint 15,9 % entre septembre et novembre 2025, son niveau le plus élevé depuis 2020. Quelque 729 000 jeunes étaient au chômage durant cette période, soit 103 000 de plus qu’un an auparavant, selon les statistiques sur le chômage des jeunes de la House of Commons Library.
Cette situation s’inscrit dans un étau plus large. L’analyse des offres d’emploi réalisée par Bloomberg montre que les postes les plus exposés à l’IA, comme ceux de développeur de logiciels, ont chuté de 37 % depuis que ChatGPT a fait irruption sur la scène en 2022.
« La hausse du coût de l’emploi pousse un nombre croissant de petites entreprises à recourir à des solutions d’IA et d’externalisation pour pourvoir des postes traditionnellement occupés par des habitants de la région, qui passent désormais à côté de ces opportunités », a déclaré à Bloomberg Justin Moy, directeur général d’EHF Mortgages à Chelmsford.
Les économistes et les responsables publics s’accordent à dire que l’IA pourrait néanmoins transformer les perspectives de la Grande-Bretagne à long terme. La Bank of England et l’Office for Budget Responsibility ont tous deux souligné son potentiel pour accroître la productivité, certaines estimations suggérant que l’IA pourrait ajouter jusqu’à 0,8 point de pourcentage à la croissance annuelle de la productivité au cours de la prochaine décennie.
Mais pour l’instant, l’attention se porte davantage sur les bouleversements que sur la croissance.
Andrew Bailey, gouverneur de la Bank of England, a qualifié l’IA de prochaine « technologie à usage général », au même titre qu’Internet ou les ordinateurs, tout en avertissant que le Royaume-Uni devait se préparer aux suppressions d’emplois et aux tensions qu’elles pourraient exercer sur les parcours professionnels.
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